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阳江小作坊小工厂节后招工难 岗位供过于求

发布日期:2019-08-27 11:19   来源:未知   阅读:

  春运返程潮接近尾声,阳江各地也开始迎来一波“返工潮”。工厂工人陆陆续续从各自的家中返回工作岗位,开始新一年的工作。一年之计在于春,阳江许多工厂、作坊都意欲在“开春”之际拿下第一桶金,但仍然有不少小工厂、小作坊节后面临着“招工难”的困境。

  “目前的订单已经排到3月份,加上年前接到的订单,我们要加足马力来赶工期,在4月份之前要完成手中所有的订单任务,工期十分紧张。”沙先生是瑞力五金制品厂的负责人,该工厂位于江城区城西街道,以生产手工打蛋器为主要产品。谈及年后复工情况,沙先生连连摇头。他说,工厂于年初十便正式复工,可应该返岗工作的工人并没有全部到位。“大多数工人都要等到元宵节过后才陆续返工,也有一些工人因为刚刚结束春节假期,一时还没有进入到工作状态。”沙先生强调,工厂的冲压工、水磨工和焊工等技工工种都由工作经验丰富的外地工人为主,在他们返回工厂上岗前,厂内工作都难以开展。

  “招工难”的问题一直困扰着沙先生,他向记者表示,在成本承受范围内,他已尽可能开出优厚的待遇条件,但效果还是不明显。“目前招工市场上,工厂岗位‘供过于求’,工人们的选择多了,自然会挑选待遇条件更好的岗位。”沙先生说,小规模的工厂及作坊,因受限于资金及成本承受力,往往竞争不过一些大工厂,从而陷入“无人青睐”的招工困境。“年中和年尾阶段,我们几乎是无法招到工人的,聚宝盆心水论坛70238只有在过年后返工潮期间,我们开出高薪条件才能‘抢’到一批工人。”沙先生对记者说,上半年的订单任务十分重要,如若没有足够的工人,继而影响到订单如期完成,那将会影响下半年工厂的订单数目。

  “新时代工业要朝着自动化、电气化的方向迈进,廉价劳动力的红利吃不了一辈子。”谈及未来发展,沙先生坦言,传统手工业个体户面临着不同程度的生存困境,在劳动力成本不断上涨的趋势下,必须加快转型,用机械化、自动化生产取代劳动密集型生产,以适应新时代的工业生产要求,解决企业困境。